১. প্রস্তাবনা (Preamble)
এই নীতিমালা PressDesk24–এর সকল সাংবাদিক, প্রতিনিধি, সম্পাদক, ফ্রিল্যান্স কন্ট্রিবিউটর ও সংশ্লিষ্ট কর্মীদের জন্য প্রযোজ্য।
প্রতিষ্ঠানটি একটি অলাভজনক (Non-Profit) গণমাধ্যম প্ল্যাটফর্ম হিসেবে পরিচালিত, যার উদ্দেশ্য জনস্বার্থে সংবাদ পরিবেশন ও সামাজিক সচেতনতা বৃদ্ধি করা।
২. সংজ্ঞা (Definitions)
এই নীতিমালায়—
“প্রতিষ্ঠান” বলতে PressDesk24 বোঝাবে।
“সাংবাদিক” বলতে প্রতিষ্ঠান কর্তৃক অনুমোদিত রিপোর্টার, প্রতিনিধি, ফটো সাংবাদিক বা কন্টেন্ট কন্ট্রিবিউটর বোঝাবে।
“কন্টেন্ট” বলতে সংবাদ, প্রতিবেদন, ভিডিও, ফিচার, অনুসন্ধানমূলক রিপোর্ট বা অন্য যেকোনো সম্পাদকীয় উপাদান বোঝাবে।
“আয়” বলতে সংশ্লিষ্ট কন্টেন্ট থেকে প্রাপ্ত বিজ্ঞাপন, স্পন্সরশিপ বা বৈধ উপায়ে অর্জিত রাজস্ব বোঝাবে।
৩. আচরণবিধি (Professional Conduct)
৩.১ সাংবাদিকগণ সততা, নিরপেক্ষতা ও পেশাদারিত্ব বজায় রাখতে বাধ্য থাকবেন।
৩.২ যাচাইবিহীন, মিথ্যা, বিভ্রান্তিকর বা মানহানিকর তথ্য প্রকাশ কঠোরভাবে নিষিদ্ধ।
৩.৩ ব্যক্তিগত, রাজনৈতিক বা আর্থিক স্বার্থে কন্টেন্ট প্রভাবিত করা শাস্তিযোগ্য অপরাধ হিসেবে গণ্য হবে।
৩.৪ প্রতিষ্ঠানের পরিচয়পত্র, লোগো বা পদবি ব্যক্তিগত সুবিধা, আর্থিক লাভ বা অবৈধ উদ্দেশ্যে ব্যবহার করা যাবে না।
৩.৫ দেশের প্রচলিত আইন, তথ্যপ্রযুক্তি আইন, কপিরাইট আইন ও মানহানি আইন কঠোরভাবে অনুসরণ করতে হবে।
৪. রাজস্ব বণ্টন নীতি (Revenue Sharing Policy)
৪.১ PressDesk24 একটি অলাভজনক প্রতিষ্ঠান; অর্জিত সকল আয় প্রতিষ্ঠানের কার্যক্রম পরিচালনা, প্রযুক্তিগত রক্ষণাবেক্ষণ, প্রশাসনিক ব্যয় ও উন্নয়নমূলক কাজে ব্যবহৃত হবে।
৪.২ সাংবাদিক কর্তৃক প্রদত্ত কন্টেন্ট থেকে সরাসরি আয়কৃত মোট নিট রাজস্বের ৫০% (পঞ্চাশ শতাংশ) সংশ্লিষ্ট সাংবাদিককে প্রদান করা হবে।
৪.৩ অবশিষ্ট ৫০% (পঞ্চাশ শতাংশ) প্রতিষ্ঠানের রক্ষণাবেক্ষণ, সার্ভার খরচ, প্রযুক্তিগত উন্নয়ন, প্রশাসনিক ব্যয় ও ভবিষ্যৎ সম্প্রসারণে ব্যয় করা হবে।
৪.৪ রাজস্ব নির্ধারণের ক্ষেত্রে বিজ্ঞাপন প্ল্যাটফর্ম বা স্পন্সর কর্তৃক প্রদত্ত অফিসিয়াল রিপোর্ট চূড়ান্ত বলে গণ্য হবে।
৪.৫ অর্থ প্রদান নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে (মাসিক/ত্রৈমাসিক) সম্পন্ন করা হবে, যা প্রশাসন কর্তৃক নির্ধারিত হবে।
৪.৬ কোনো প্রকার অবৈধ বা অস্বচ্ছ উপায়ে অর্জিত অর্থ রাজস্ব হিসেবে বিবেচিত হবে না।
৫. মালিকানা ও কপিরাইট (Ownership & Copyright)
৫.১ সাংবাদিক কর্তৃক জমাকৃত কন্টেন্ট প্রকাশের পর তার প্রকাশনা অধিকার প্রতিষ্ঠানের নিকট সংরক্ষিত থাকবে।
৫.২ প্রতিষ্ঠান প্রয়োজনে কন্টেন্ট সম্পাদনা, আপডেট বা অপসারণের অধিকার সংরক্ষণ করে।
৬. গোপনীয়তা (Confidentiality)
৬.১ সাংবাদিকগণ প্রতিষ্ঠানের অভ্যন্তরীণ তথ্য, আর্থিক তথ্য ও সোর্সের পরিচয় গোপন রাখতে বাধ্য থাকবেন।
৬.২ অনুমতি ছাড়া কোনো গোপন তথ্য তৃতীয় পক্ষের নিকট প্রকাশ করা যাবে না।
৭. শাস্তিমূলক ব্যবস্থা (Disciplinary Action)
এই নীতিমালা লঙ্ঘনের ক্ষেত্রে প্রতিষ্ঠান নিম্নোক্ত ব্যবস্থা গ্রহণ করতে পারবে—
লিখিত সতর্কবার্তা
সাময়িক বরখাস্ত
রাজস্ব স্থগিতকরণ
স্থায়ীভাবে চুক্তি বাতিল
প্রয়োজনে আইনগত ব্যবস্থা
৮. কার্যকারিতা ও সংশোধন (Effectiveness & Amendment)
এই নীতিমালা প্রকাশের তারিখ থেকে কার্যকর হবে।
প্রতিষ্ঠান প্রয়োজন অনুসারে যেকোনো সময় নীতিমালা সংশোধন, সংযোজন বা পরিমার্জন করার অধিকার সংরক্ষণ করে।
ঘোষণা
এই নীতিমালা গ্রহণ ও স্বাক্ষরের মাধ্যমে সংশ্লিষ্ট সাংবাদিক/কর্মী উল্লিখিত সকল শর্ত মেনে চলতে বাধ্য থাকবেন।